Liderar é estar à frente de um grupo de pessoas, designar os caminhos a serem percorridos, transformar esse grupo em uma equipe coesa e conduzir essa equipe até os objetivos para os quais ela existe.

Por isso, fizemos uma pesquisa entre amigos para saber quais são os atuais problemas enfrentados no exercício da liderança. Essa pequena pesquisa, com apenas uma pergunta, trouxe aqueles assuntos aos quais daremos preferência nos nossos estudos e no compartilhamento de informações. O resultado, que permitiu mais de uma resposta, foi o seguinte:

• Lidar com um cargo de maior responsabilidade                                                       28,6%
• Motivar um grupo pouco produtivo                                                                             21, 4%
• Lidar com um ou mais funcionários problema                                                          14,3%
• Conciliar demandas da administração superior com os recursos disponíveis    21,4%
• Responsabilizar-se pelos erros da equipe                                                                      7,1%
• Alinhar acionistas inseguros e indecisos                                                                        7,1%

O gráfico resultante está abaixo. Usei Google Forms, um ótimo recurso para pesquisa.

 

Aguardem os próximos posts. Vamos dar dicas sobre como lidar com essas questões.